Grogne à la mairie

Douala 2ème. Les employés de la mairie ont observé un mouvement d’humeur lundi 18 mars 2013 pour revendiquer une revalorisation de la grille salariale. Les employés de la mairie de Douala 2ème ont repris du service mardi 19 mars 2013. La veille lundi, lesdits employés, près de 157 au total, ont observé un mouvement d’humeur pour revendiquer une revalorisation de la grille salariale. Mieux, ils exigent la mise en œuvre de la sentence arbitrale rendue par la Cour d’appel du Littoral en avril 2012. La décision de justice demande à l’exécutif communal d’appliquer la grille salariale en vigueur dans cette municipalité en 2008. « Depuis 2009, le maire de Douala 2ème, Denise Fampou, a décidé de manière unilatérale de baisser les salaires de base des employés de 10,26%. Elle a également supprimé les accessoires de salaires, dont les primes. Or il y a une grille de salaire applicable dans toutes municipalités. Elle ne la respecte pas», explique un délégué du personnel. Dans la matinée de lundi, les portes de la mairie de Douala 2ème sont restées fermées. Les manifestants, massés à l’extérieur du bâtiment, ont couché leur revendication sur des pancartes.  Le premier adjoint au préfet du département du Wouri, Grégoire Essono Bodo, descendu sur les lieux vers 10 heures, s’est entretenu avec les délégués du personnel. Il a assuré que la tutelle se chargera de suivre le processus d’application de la sentence arbitrale d’avril 2012. Grégoire Essono Bodo a par ailleurs demandé que les salaires impayés des employés pour le compte du mois de février leurs soient reversés. « Les chèques ont commencé à être déposés dans des banques ce mardi 19 mars 2013», atteste un délégué du personnel. Mais les employés confient cependant qu’ils comptent revendiquer plus tard, selon la santé de la trésorerie, le paiement des primes d’ancienneté et le préjudice causé qui s’élève à plus de 124 millions de F. Cfa. Mathias Mouendé Ngamo